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访客立即明白她是做什么的以及为什么值得在这里购买； 职位空缺。他们不仅张贴招聘广告，还披露人事政策：前景、职业发展、企业活动、扶持措施、物质和精神激励； 关于公司。一个单独的页面，包含描述、价值观、原则、哲学。例如，我们的机构 Belaya Vorona 有一个页面“关于公司”。在那里我们谈论了我们自己，我们的工作方法、使命、定位和成就； 商品。


甚至目录和产品描述也可以谈论价值。例如，提及环保成分或 阿曼移动电话号码数据库 将慈善机构。 推介会。可供下载的 PDF 格式文件，包含有关公司、产品、服务、质量的故事。我们也有这样的介绍。它位于主页的最底部。 提高服务水平 现代消费者对服务质量非常敏感。根据 Zenmate 和 Dimensional Research 的调查，50% 的用户会因为服务稍有缺陷就准备离开竞争对手。


对于89%的观众来说，决定性因素是快速反应以及能够在任何方便的渠道购买。有必要在互动的各个阶段陪伴客户并提供方便的订购选项。 要快速响应反馈，您需要使用全渠道方法： 出现在所有流行的渠道和服务中（网站、移动应用程序、社交网络、即时通讯工具）； 监控和评估所有接触点； 不要在不同的渠道中自相矛盾（相同的风格、问候语、费用等）； 使用累积的统计数据与客户进行单独的工作（独特的优惠、有针对性的折扣、重复销售、追加销售、再营销）。